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2月21日全市組織部長會(huì)議召開,會(huì)上省委副書記、市委書記陳一新強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)決維護(hù)*核心地位,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,把全面從嚴(yán)治黨要求貫穿于組織工作全過程,加大改革創(chuàng)新力度,努力提高組織工作科學(xué)化水。要全面推廣“百步亭經(jīng)驗(yàn)”,實(shí)施“紅色引擎工程”,強(qiáng)化基層黨組織的政治功能和服務(wù)功能,推進(jìn)基層社會(huì)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。
作為基層黨組織,如何力推“紅色引擎工程”,讓每個(gè)基層黨員成為全社會(huì)最具活力的“紅色細(xì)胞”?筆者有以下一些想法:
一是要強(qiáng)化基層黨組織的政治功能和服務(wù)功能,以黨組織的堅(jiān)強(qiáng)有力引領(lǐng)帶動(dòng)各類群團(tuán)組織和社會(huì)組織,以黨員隊(duì)伍的生機(jī)活動(dòng)組織發(fā)動(dòng)廣大志愿者密切聯(lián)系、服務(wù)群眾,促進(jìn)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化,夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。
二是以“星級(jí)爭創(chuàng)”活動(dòng)為載體,全面推進(jìn)各個(gè)基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu),把群眾滿不滿意作為衡量星級(jí)黨組織創(chuàng)建活動(dòng)成效的重要依據(jù),對(duì)工作做的好的基層黨組織,給予資金支持或獎(jiǎng)勵(lì),激發(fā)基層黨組織的內(nèi)在潛力,營造比學(xué)趕幫超的濃厚氛圍,成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“紅色力量”。
三是以從嚴(yán)從實(shí)的標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)深化支部主題黨日活動(dòng),圍繞“+”活動(dòng),讓黨員教育形式更多樣、活動(dòng)更豐富,引導(dǎo)廣大黨員干部筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)之舵,讓黨員干部以“拼搏趕超”的危機(jī)感涵養(yǎng)自身的“紅色細(xì)胞”,把自己打造成建設(shè)“三化大武漢”的“紅色引擎”。
建設(shè)“三化大武漢”的號(hào)角已經(jīng)吹響,讓我們團(tuán)結(jié)在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,力推“紅色引擎工程”,激活每一個(gè)“紅色細(xì)胞”,充分發(fā)揮“紅色效應(yīng)”,帶領(lǐng)大家“擼起袖子加油干、挽起褲腿向前奔”,用過硬的組織工作為復(fù)興大武漢“護(hù)航”,讓藍(lán)圖“美夢(mèng)成真”。
放眼興安,一種力量正在迅速成長。
從北到南,從東到西,在一個(gè)個(gè)車間,在一片片田野,迸發(fā)出強(qiáng)大的動(dòng)力和燦爛的火花,促使革命老區(qū)興安盟非公有制企業(yè)發(fā)生著深刻的喜人變化。
這正是,黨建的力量。
追根溯源,源動(dòng)力恰恰來自興安盟地方稅務(wù)局在全區(qū)率先創(chuàng)新開啟的稅企聯(lián)建助推非公企業(yè)黨建新模式。
7月,稅企聯(lián)建第一塊“試驗(yàn)田”在扎賚特旗五道河子農(nóng)牧專業(yè)合作社“種”下。短短一年間,試點(diǎn)就從扎旗拓展到全盟六個(gè)旗縣市28家企業(yè),星星之火成燎原之勢(shì)。
在區(qū)、盟、旗三級(jí)組織部門的大力支持下,稅企聯(lián)建助推非公企業(yè)黨建在興安大地強(qiáng)勢(shì)破題,仿佛在非公企業(yè)中點(diǎn)燃了引領(lǐng)發(fā)展的“紅色引擎”。興安地稅人與非公企業(yè)積極探索、大膽嘗試、默默實(shí)踐,在老區(qū)群眾決戰(zhàn)決勝全面小康征程中,充分發(fā)揮黨建示范引領(lǐng)作用,敢于擔(dān)當(dāng)、建功立業(yè),努力實(shí)現(xiàn)“地稅業(yè)務(wù)在哪里,黨組織就覆蓋到哪里,黨的建設(shè)就開展到哪里”的目標(biāo)。
如今,在興安大地,一個(gè)個(gè)非公企業(yè)黨支部活力四射;在企業(yè)車間,一面面鮮紅的黨旗高高飄揚(yáng);在黨員身上,一枚枚耀眼的黨徽閃閃發(fā)光。
稅企聯(lián)建是非公企業(yè)黨建工作的成功典范,對(duì)于加強(qiáng)和改進(jìn)非公企業(yè)黨建工作具有深刻啟示。
今起本報(bào)推出系列報(bào)道,全景呈現(xiàn)稅企聯(lián)建助推非公企業(yè)黨建的創(chuàng)新模式和樣本效應(yīng),敬請(qǐng)關(guān)注。
68歲的曲世良是個(gè)地地道道的農(nóng)民,種了一輩子地。
“沒想到,老了老了又當(dāng)上了黨支部書記。”曲世良曾是扎旗好力保鎮(zhèn)五道河子村的老支書,讓曲世良做夢(mèng)都想不到的是這次又披掛上陣擔(dān)任合作社的黨支部書記。
扎旗五道河子農(nóng)牧專業(yè)合作社是興安盟地稅局啟動(dòng)稅企聯(lián)建非公黨建工作的第一家聯(lián)建單位。健全組織首先是成立黨支部,有著30年黨齡和群眾威望的曲世良自然勇挑重?fù)?dān)。
曲世良說:“稅企聯(lián)建為我們注入了新的力量,我們黨員一定帶好頭,引領(lǐng)群眾早日脫貧致富奔小康。”
●找準(zhǔn)服務(wù)“抓手”,當(dāng)好發(fā)展“推手”
為什么要開展稅企聯(lián)建?地稅部門有著自己的思考。
在興安盟,國有企業(yè)屈指可數(shù),民營企業(yè)占絕大多數(shù)。盡管非公企業(yè)黨建工作開展有幾十年了,但在我盟非公企業(yè)中黨建工作依然相對(duì)薄弱,有的沒有發(fā)展黨員、有的有黨員但沒有建立黨組織、有的有黨支部卻缺少活動(dòng)陣地和活動(dòng)內(nèi)容,同時(shí)還存在黨組織覆蓋面不廣、部分企業(yè)黨組織沒有有效發(fā)揮作用等情況。
問題就是導(dǎo)向,更是做好工作的著力點(diǎn)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
“這塊陣地不能丟。作為與企業(yè)有著密切聯(lián)系的地稅部門,我們有義務(wù)擔(dān)起這份黨建責(zé)任,必須做到把履職主業(yè)與抓好黨建工作一肩挑、兩手抓。”興安盟地稅局黨組書記、局長劉勇這樣闡述開展稅企聯(lián)建的初衷,他接著補(bǔ)充說:“地稅部門黨建的目標(biāo)宗旨與企業(yè)的發(fā)展愿景高度一致,這也是我們貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的具體抓手和生動(dòng)實(shí)踐。”
盟地稅局抓住非公企業(yè)黨建薄弱點(diǎn),將在地稅機(jī)關(guān)內(nèi)部主抓的黨建示范引領(lǐng)工作向系統(tǒng)外進(jìn)行拓展,黨建擴(kuò)展到非公企業(yè)的同時(shí),更把服務(wù)延伸到了非公企業(yè)。通過組織部門“點(diǎn)題出題”,地稅系統(tǒng)“領(lǐng)題答題”,找準(zhǔn)了發(fā)揮地稅部門優(yōu)勢(shì)與非公企業(yè)黨建的結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn),指導(dǎo)幫助非公企業(yè)組建組織、開展活動(dòng)、建章立制、延伸服務(wù),主動(dòng)為企業(yè)排憂解難,補(bǔ)齊企業(yè)黨建短板,打通地稅部門服務(wù)納稅人的“最后一公里”。
稅企聯(lián)建的火種在扎旗全面點(diǎn)燃。
●成功邁開稅企聯(lián)建第一步
6月29日,中共中央組織部發(fā)布的《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)公報(bào)》披露,截至年底,中國內(nèi)地297.3萬個(gè)非公有制企業(yè)中,有157.9萬個(gè)已建立黨組織,占非公有制企業(yè)總數(shù)的53.1%。
這意味著,還有很大比例的非公企業(yè)沒有建立黨組織。可以說,在非公企業(yè)開展黨建工作,特別是開展好黨建工作是有難度的。
“當(dāng)時(shí)開展稅企聯(lián)建工作,我們有很多顧慮。企業(yè)會(huì)不會(huì)歡迎?老板和員工們?cè)趺纯?具體工作如何切入?”扎旗地稅局局長申成山說起當(dāng)時(shí)的情況依然歷歷在目,但他強(qiáng)調(diào):“非公企業(yè)的重要性決定了非公黨建工作在整個(gè)黨建工作中越來越重要,必須抓好。”
恰在此時(shí),發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁的農(nóng)村新型經(jīng)濟(jì)組織??五道河子農(nóng)牧專業(yè)合作社進(jìn)入了地稅部門的視線,特別是合作社表達(dá)了想進(jìn)一步強(qiáng)化組織建設(shè)的心聲。
基層需要,就是最好的工作切入點(diǎn)。
作為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的代表,五道河子村非常典型。在合作社的引領(lǐng)下,全村在短短的三四年間發(fā)生了翻天覆地的變化。從當(dāng)年土地流轉(zhuǎn)只有700畝地,到現(xiàn)在全村1.1萬畝土地全部流轉(zhuǎn)到合作社,村民收入更是翻了幾番。
合作社發(fā)展為什么這么快、這么好?黨員示范起到了至關(guān)重要的作用。14名黨員帶頭加入合作社,帶頭進(jìn)行結(jié)構(gòu)調(diào)整試種甜葉菊和水稻,帶頭以自家土地入股。如今,合作社成員壯大到272戶,村民變“股民”,年年可以分紅獲利。
在這里,合作社與農(nóng)民建立了緊密的利益聯(lián)結(jié)機(jī)制,黨員示范引領(lǐng)作用發(fā)揮顯著。地稅人眼前一亮:這正是探索稅企聯(lián)建的最好載體和臺(tái)。
建支部僅僅是第一步,還要讓黨建有陣地、有內(nèi)容,看得見、摸得著。要干就要干好,不能讓聯(lián)建“走過場”“空對(duì)空”。很快,扎旗地稅局出資幫助合作社建設(shè)了黨建活動(dòng)室,展板、書籍、電腦、電視等黨建學(xué)習(xí)設(shè)施一應(yīng)俱全。
確保開展黨建工作達(dá)到有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報(bào)、有制度的“六有”標(biāo)準(zhǔn),在之后的稅企聯(lián)建工作中成為一條明文規(guī)定,普遍推開。
●有了黨支部,就像孩子找到了母親
裕豐糧油食品有限公司是扎旗一家集收購、銷售和農(nóng)產(chǎn)品初加工為一體的現(xiàn)代化企業(yè)。今年3月份,在扎旗地稅局的幫助協(xié)調(diào)下,公司正式組建黨支部,企業(yè)9名黨員終于找到組織。
“又能過上正常的組織生活了,有‘家’的感覺真好!有了黨支部,就像孩子找到了母親。”5月18日,在該公司米業(yè)加工車間,談起企業(yè)黨組織建設(shè)和重新回歸組織生活,有著12年黨齡的葛洪超激動(dòng)得幾哽咽。
“經(jīng)過部隊(duì)的錘煉,我已經(jīng)把黨性融入身體。”葛洪超是這樣說的也是這樣做的。當(dāng)兵退伍后,他回鄉(xiāng)務(wù)農(nóng),但精神狀態(tài)和以前完全不一樣”。特別是后來進(jìn)入裕豐糧油食品有限公司,他在企業(yè)里埋頭苦干、任勞任怨、敢于擔(dān)當(dāng),“盡管掙錢不比別人多,但必須始終以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,當(dāng)先鋒,做表率”。
在加工車間,成品碼垛相對(duì)比較辛苦。生產(chǎn)旺季時(shí),2名工人每天要碼垛1000多噸4000多袋大米,工作強(qiáng)度可想而知。每到這個(gè)時(shí)候,葛洪超與另一名黨員夏玉民就會(huì)自發(fā)地加入碼垛工作,減輕同事負(fù)擔(dān)。
公司黨支部書記陳玉鑫說,以前在企業(yè)不知道誰是黨員,有了黨支部,隱形”黨員現(xiàn)身,黨員的凝聚力和號(hào)召力一下子凸顯出來,榮譽(yù)感得到極大增強(qiáng),工人們自覺地向黨員看齊,激發(fā)了干勁和活力。
為了讓黨組織在企業(yè)更好地發(fā)揮作用,在扎旗地稅局的幫助下該公司大手筆地在整個(gè)四樓規(guī)劃了黨建活動(dòng)區(qū)域,涵蓋主題活動(dòng)室、黨員文化室等多項(xiàng)內(nèi)容,盡管這里以黨員活動(dòng)為主題,但向全體職工開放,濃濃的黨建氛圍感染著每一位職工。
走進(jìn)黨員活動(dòng)室,“一面”鮮紅的黨旗格外引人矚目,靠細(xì)看,原來是用稻谷和玉米拼制而成。“這是黨員們動(dòng)手一粒一粒粘上去的。”陳玉鑫自豪地說,“這個(gè)充滿創(chuàng)意和生命活力的作品,充分代表了黨員們的心聲。”
在黨建濃厚的氛圍下,裕豐糧油食品有限公司黨支部成立僅僅2個(gè)多月,已經(jīng)有5名職工積極申請(qǐng)入黨。
如今,在陳玉鑫的名片上,不僅印著行政職務(wù)“副經(jīng)理”,更印著“黨支部書記”這個(gè)讓他更加自豪的稱呼。
●稅企聯(lián)建讓非公企業(yè)黨建“難點(diǎn)”變“亮點(diǎn)”
陣地得到全面加強(qiáng),如何更好地發(fā)揮黨員作用,幫助企業(yè)謀求更大的發(fā)展,讓群眾奔小康的步伐更快更穩(wěn),讓企業(yè)發(fā)展的腳步更加堅(jiān)實(shí)有力,成為地稅部門思索的重要課題。
借助稅企聯(lián)建臺(tái),幫助合作社建立了門戶網(wǎng)站,宣傳產(chǎn)品開拓市場,拓寬了生產(chǎn)經(jīng)營渠道。面對(duì)合作社資金難題,積極與裕豐糧油公司溝通,促成雙方達(dá)成訂單合作,以產(chǎn)品返銷的形式解決了300萬元資金缺口,幫助群眾加快了致富步伐,實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)企業(yè)的合作共贏。
因?yàn)橛辛诉@筆資金的及時(shí)支持,今年該合作社產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整種植面積繼續(xù)擴(kuò)大,甜葉菊達(dá)到1萬畝,水稻增加到7000畝,大豆也有2000畝。“看到群眾自我發(fā)展的意識(shí)越來越強(qiáng),黨員帶頭引領(lǐng)致富的能力越來越強(qiáng),說明我們稅企聯(lián)建這項(xiàng)工作搞對(duì)了,方向是正確的。”劉勇局長為地稅部門能夠?yàn)榈胤桨l(fā)展和黨的建設(shè)多出力、作貢獻(xiàn)感到很自豪、很欣慰。
試點(diǎn)一炮打響,扎旗地稅局乘勝追擊,將稅企聯(lián)建企業(yè)逐漸擴(kuò)展到8家。裕豐糧油、蒙羊牧業(yè)、恒大新谷園、龍鼎農(nóng)業(yè)等企業(yè)紛紛建立黨支部。
“不給企業(yè)找麻煩,不給企業(yè)添負(fù)擔(dān),不干擾企業(yè)正常經(jīng)營,全心全意助力企業(yè)發(fā)展。”這是稅企聯(lián)建啟動(dòng)時(shí),地稅干部作出的承諾。
對(duì)非公企業(yè)黨建而言,爭取法人的理解和支持太重要了。
真正深入企業(yè)開展稅企聯(lián)建時(shí),地稅部門才發(fā)現(xiàn),原來的擔(dān)心是多慮了,企業(yè)家們的意識(shí)整體很高,對(duì)黨建不僅重視,而且很歡迎。特別是看到地稅部門真是為企業(yè)發(fā)展幫忙做實(shí)事來了,根本不存在吃拿卡要、找麻煩之說,顧慮徹底打消,防備心完全放下。
地稅部門與企業(yè)之間一下子找到了共同語言,徹底打破了之前雙方只有征稅與納稅的矛盾關(guān)系。
試點(diǎn)先行引路,以點(diǎn)帶面鋪開。如今,稅企聯(lián)建工作已在全盟六個(gè)旗縣市全面展開。
企業(yè)家們紛紛表決心:“一定像搞好企業(yè)一樣抓好黨建!”
“企業(yè)能有今天這樣的變化,與我們狠抓黨建工作分不開的,與公司黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用的充分發(fā)揮分不開的。”在社旗縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)的紅陽機(jī)械公司,企業(yè)負(fù)責(zé)人告訴記者,“公司通過加強(qiáng)企業(yè)黨建工作,凝聚了人心、凝聚了力量,激發(fā)了企業(yè)的活力,推動(dòng)了企業(yè)的發(fā)展。”
年來,社旗縣堅(jiān)持在非公有制企業(yè)中實(shí)施“黨建覆蓋工程”,開展以“建強(qiáng)黨組織、建好活動(dòng)陣地,規(guī)范基礎(chǔ)工作、規(guī)范黨建活
動(dòng)”為主要內(nèi)容的“兩建兩規(guī)范”活動(dòng),切實(shí)發(fā)揮黨組織在企業(yè)的政治核心作用和政治引領(lǐng)作用,全面提升了非公企業(yè)黨組織凝聚力和企業(yè)發(fā)展競爭力,形成了黨建工作和非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展“雙贏”的喜人局面。
把黨支部建在生產(chǎn)一線
“又能過上正常的組織生活了,有‘家’的感覺真好!”10月25日,在新豪地陶瓷有限公司黨支部的黨日活動(dòng)上,黨員全泉激動(dòng)得幾哽咽,企業(yè)每月25日的黨組織活動(dòng)讓她重新享受到了“家”一般的溫暖。
今年6月26日,在縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)企業(yè)上班的黨員們迎來了一件特大喜事,縣委組織部和縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)管委會(huì)聯(lián)合在河南宛東藥業(yè)有限公司舉辦非公有制企業(yè)新建黨組織揭牌儀式,并為南陽新豪地陶瓷有限公司等8家企業(yè)黨組織進(jìn)行了授牌。
縣委常委、組織部部長楊振中告訴記者,為扎實(shí)做好非公有制企業(yè)“黨建覆蓋工程”,該縣成立了縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)黨工委和管委會(huì),出臺(tái)了《關(guān)于在全縣非公有制企業(yè)中實(shí)施“黨建覆蓋工程”的工作意見》,按照“成熟一個(gè)、組建一個(gè)”、“方便管理、有利工作”
的原則,因地制宜,因企制宜,通過單獨(dú)建、聯(lián)合建、掛靠建等方式,指導(dǎo)具備條件的企業(yè)建立黨組織。對(duì)暫不具備條件的企業(yè),通過選派黨建工作指導(dǎo)員幫助先建立工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等團(tuán)體組織,努力實(shí)現(xiàn)黨的工作全覆蓋。
目前,該縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)入駐的115家民營企業(yè)中,企業(yè)黨員人數(shù)289名,共建立企業(yè)黨總支部委員會(huì)3個(gè),企業(yè)支部11個(gè),實(shí)現(xiàn)了應(yīng)建盡建的目標(biāo),黨的工作覆蓋面達(dá)到100%。
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